RETRAITES : QUELLE RÉPARTITION DES RICHESSES ?
Après le premier succès des manifestations intersyndicales du 1er fevrier le Premier Ministre tente de reprendre la main sur le registre du "bon sens" alors que la question des retraites ne relève nullement d'un supposé bon sens pragmatique mais bien d'une volonté politique : ébrécher l'actuel système par répartition pour ouvrir la voie à la privatisation des retraites en jouant la division entre salariés du public et salariés du privé.
La question décisive, celle qui est véritablement la clef de voûte du débat actuel, c'est la répartition des richesses : la productivité progresse au minimum de 2% par an et la part des salaires dans la valeur ajoutée des entreprises, c'est-à-dire celle qui revenait aux travailleurs sous forme de salaires et prestations sociales, ne cesse de baisser, passant de 70% au début des années 80 à tout juste 60% aujourd'hui. Les 10% manquants représentent, au bas mot, 146 milliards d'euros. Là réside la base d'un rééquilibrage par une augmentation des cotisations sociales patronales
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